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→ [討論]在做企業所得稅匯算清繳時,1、全年發生的職工福利費在應付工資總額的14%內扣除,超過的部分做調增處理,那不足的部分,是不是可以做調減處理呢?
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[討論]在做企業所得稅匯算清繳時,1、全年發生的職工福利費在應付工資總額的14%內扣除,超過的部分做調增處理,那不足的部分,是不是可以做調減處理呢?
akaychina
等級:論壇游民
文章:192
積分:1715
注冊:2012年6月6日
樓主
[討論]在做企業所得稅匯算清繳時,1、全年發生的職工福利費在應付工資總額的14%內扣除,超過的部分做調增處理,那不足的部分,是不是可以做調減處理呢?
根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第四十條的規定,企業發生的職工福利費支出,不超過工資薪金總額14%的部分,準予扣除。職工福利費在標準內據實扣除,不是計提的概念。因此不存在調減的問題。
2013/2/21 11:07:05
lhj7890
等級:論壇游俠
文章:207
積分:815
注冊:2013年2月21日
第
2
樓
不可以做調減處理!
2013/2/21 11:11:32
pilibeibei77
等級:論壇游俠
文章:205
積分:990
注冊:2013年2月21日
第
3
樓
實際發生了福利支出才會做以14%的限制,支出不足哪來的調減呢,不是稅收優惠政策啦
2013/2/24 13:19:08
whjqwb
等級:論壇游俠
文章:219
積分:1120
注冊:2013年2月2日
第
4
樓
學習~
2013/2/27 14:14:27
4
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